Tana Tidung, Allonews.id – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Tana Tidung terus berupaya meningkatkan kualitas aparatur sipil negara (ASN) sebagai garda terdepan pelayanan publik. Melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), Pemkab menggelar Sosialisasi Kepegawaian Tahun 2025 di Pendopo Djaparuddin, Jalan Inhutani, Tideng Pale, Kecamatan Sesayap, Kamis (30/10/2025).
Kegiatan ini menghadirkan narasumber dari Lembaga Administrasi Negara (LAN) Republik Indonesia Samarinda dan Badan Kepegawaian Negara (BKN) Regional VIII, yang membawakan materi strategis terkait penerapan Corporate University dan Manajemen Talenta ASN. Dua konsep ini dinilai penting dalam memperkuat kompetensi, etos kerja, dan profesionalisme birokrasi di era transformasi digital.
Wakil Bupati Tana Tidung, Sabri, hadir sekaligus membuka kegiatan secara resmi. Dalam sambutannya, ia menegaskan bahwa pembangunan daerah tidak bisa dilepaskan dari peran sentral ASN sebagai pelaksana kebijakan publik.
“Keberhasilan pembangunan daerah sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia, khususnya para pegawai negeri sipil yang menjadi tulang punggung pelaksanaan program pemerintahan,” ujar Sabri dikutip dari TribunKaltara.com, Kamis (30/10/2025).
Menurut Sabri, ASN masa kini dituntut untuk memiliki inovasi, integritas, dan kemampuan beradaptasi terhadap perubahan. Karena itu, kegiatan sosialisasi seperti ini menjadi wadah penting untuk memperluas wawasan mengenai regulasi kepegawaian terbaru, tata kelola administrasi modern, serta peningkatan kinerja individu dan organisasi.
Ia menambahkan, Corporate University bukan sekadar konsep pelatihan biasa, tetapi sistem pembelajaran berkelanjutan yang memungkinkan ASN untuk terus berkembang sesuai kebutuhan organisasi dan tantangan zaman.
“Dengan semangat belajar yang tinggi, kita dapat membangun birokrasi yang bersih, efektif, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat,” ujarnya.
Selain itu, penerapan Manajemen Talenta ASN juga dinilai menjadi kunci dalam mencetak aparatur yang berprestasi dan siap menduduki posisi strategis berdasarkan kompetensi, bukan senioritas semata. Hal ini sejalan dengan visi Pemkab Tana Tidung untuk menciptakan tata kelola pemerintahan yang profesional dan berorientasi pada hasil.
Kegiatan tersebut turut dihadiri Asisten Administrasi Pembangunan dan Umum, para Kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD), camat, kepala bagian, Kasubag Kepegawaian, serta Wakil Ketua TP PKK Kabupaten Tana Tidung. Antusiasme peserta terlihat tinggi sepanjang kegiatan berlangsung.
Melalui kegiatan ini, Pemkab Tana Tidung berharap kapasitas dan kompetensi ASN dapat terus ditingkatkan, sehingga pelayanan publik semakin optimal, cepat, dan inovatif.
Dengan SDM aparatur yang mumpuni dan berintegritas, pemerintah daerah yakin mampu mewujudkan visi Tana Tidung sebagai daerah maju, mandiri, dan berdaya saing di Kalimantan Utara.
